Soutien pour l'engagement d'apprentis et pour une solution de formation

La formation professionnelle doit répondre à un double enjeu : sociétal d’une part, en permettant à tous les jeunes adultes de se former, et économique d’autre part, pour assurer la relève.

Il n’est pas toujours aisé pour les entreprises de trouver les apprenti-e-s souhaité-e-s et pour les jeunes de décrocher la place d’apprentissage voulue. Chaque année des places d’apprentissage restent vacantes et un nombre important de jeunes se retrouvent sans place d’apprentissage.

Le recrutement d’apprenti-e-s est une démarche structurée qui comporte plusieurs étapes auxquelles il faut attacher de l’importance, ce n’est pas simple de définir le profil approprié et pour un jeune, ce n’est pas forcément évident d’entrer dans le monde économique.

La mission de PROentreprises est d’offrir un appui sélectif et ciblé aux entreprises et d’être un facilitateur pour la mise en relation de l’entreprise et du jeune adulte.
 

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Pour les entreprises

PROentreprises

Pour les jeunes

 

En tant qu’entreprise formatrice ou souhaitant le devenir, vous éprouvez des difficultés à engager votre apprenti ?

 

PROentreprises vous apporte un soutien dans votre recherche et un accompagnement durant le processus de formation. Une fois le profil défini, avec l’appui de partenaires ressources comme le Centre d’orientation professionnelle, nous vous proposerons un candidat. Le choix final sera effectué à la suite d’un stage d’initiation.

Contactez-nous !

En tant que jeune en fin de scolarité obligatoire ou ayant terminé récemment, vous êtes à la recherche d’une place d’apprentissage ?

 

PROentreprises vous apporte un soutien dans votre recherche d’apprentissage. Après avoir défini ensemble vos motivations et vos centres d’intérêt, nous vous aiderons à vous faire engager au sein d’une entreprise de la région et poursuivrons notre accompagnement durant votre formation.

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