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Taux de chômage établi à 5.1% à fin décembre 2016

Date : 10.01.2017 07:55:00

Le 31 décembre dernier, le Service de l’économie et de l’emploi (SEE) a recensé 2'617 personnes inscrites auprès de l'Office régional de placement (ORP-Jura). Celles-ci se répartissent en 1'865 chômeurs et 752 demandeurs d'emploi non chômeurs.

 

Par rapport au mois précédent, le Jura compte 169 chômeurs de plus. Après être resté stable en octobre et en novembre (4.6%), le taux de chômage a sensiblement augmenté en décembre (+0.5 pt) pour s’établir à 5.1% à fin 2016. Il franchit ainsi la barre symbolique des 5% pour la première fois depuis 2010.

La principale cause est l’arrivée effective de l’hiver engendrant l’habituelle baisse d’activité dans les branches à caractère saisonnier. Cela concerne surtout le domaine de la construction et du génie civil (+82 chômeurs en décembre). Dans ce secteur, le marché du travail est parallèlement impacté, depuis quelque temps déjà, par l’achèvement de chantiers importants dans la région, comme celui de l’A16. Plus largement, la situation et les perspectives économiques restent relativement difficiles ou incertaines pour une partie des entreprises jurassiennes, sans compter que décembre n’est pas le mois le plus propice pour l’engagement de personnel. Dans ce contexte, le nombre de chômeurs issus de l’industrie (+39) et des services (+48) a également augmenté. En décembre, 284 personnes au total se sont inscrites à l'ORP-Jura alors que 165 dossiers seulement ont été fermés. L'ensemble des demandeurs d'emploi représente 7.1% de la population active (+0.3 pt).

En 2016, le taux de chômage dans le Jura a été de 4.6% en moyenne, soit 0.6 pt de plus qu’en 2015 (4.0%).

A noter encore qu’à l’échelle nationale, le chômage s’est également élevé en décembre, précisément de 0.2 pt. Il se situe à 3.5% (3.3% en moyenne en 2016).

Le chômage est de 5.5% dans le district de Delémont, 5.1% dans celui de Porrentruy et 3.7% aux Franches-Montagnes.

Il est encore utile de mentionner qu’en décembre, le SEE a traité des préavis de réduction d’horaire de travail (RHT) émanant de 34 entreprises jurassiennes (27 par mois en moyenne en 2016).

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