Canton du Jura

<b>Le poste sera vraisemblablement pourvu à l'interne.</b><br>Au sein de la Chancellerie d’État, vous jouez un rôle central dans la modernisation de l’administration cantonale et l’évolution de la gouvernance de l’État. En étroite collaboration avec le Gouvernement et les départements, vous pilotez les projets stratégiques de transformation et contribuez activement à renforcer l’efficience, la transversalité et l’agilité de l’action publique.<br> À la tête de l’équipe en charge du programme Modernisation de l’État, vous coordonnez les démarches de réforme organisationnelle, accompagnez les services dans leurs projets d’évolution et développez une culture d’innovation et d’amélioration continue au sein de l’administration.<br> Vous conseillez les autorités et les cadres dirigeants sur les enjeux d’organisation, de gouvernance et de conduite du changement. Vous supervisez les analyses organisationnelles et les projets d’optimisation des processus, tout en veillant à la cohérence des réformes menées à l’échelle cantonale.<br> Par ailleurs, vous participez à la continuité de la conduite des affaires gouvernementales en assurant, avec le chef du Service de l’information et de la communication, la suppléance du chancelier d’État.<br>

<p style="text-align: justify;">Titulaire d’une formation universitaire de niveau master en administration publique, sciences politiques, économie, management ou dans un domaine jugé équivalent, vous justifiez d’une expérience de 5 à 6 ans&nbsp;dans une fonction stratégique ou de conduite de projets complexes, idéalement au sein d’une administration publique ou d’une organisation d’envergure. Vous bénéficiez d'une formation complémentaire de niveau MAS en management public, gouvernance, conduite du changement ou gestion de projet.&nbsp;</p><p style="text-align: justify;">Au bénéfice d’une solide compréhension des enjeux institutionnels et politiques, vous disposez d’excellentes capacités d’analyse, de synthèse et de rédaction. Vous maîtrisez les approches d’organisation et d’amélioration continue, ainsi que les méthodes de pilotage de projets transversaux.&nbsp;Leader reconnu, vous savez fédérer des équipes pluridisciplinaires et mobiliser les acteurs autour d’objectifs communs. Vous faites preuve d’autonomie, de diplomatie, d’aisance relationnelle et d’un sens affirmé des responsabilités. Votre capacité à accompagner le changement et à évoluer dans un environnement exigeant constitue un atout essentiel pour réussir dans cette fonction.&nbsp;Vous possédez une parfaite maîtrise de la langue française ainsi que de bonnes connaissances de l’allemand et de l’anglais.</p>

Chef de service IV / Classe 25

1er janvier 2027.

Au sein d'une petite équipe, qui pratique une organisation dynamique du travail, la mission offre l'occasion de travailler avec l'ensemble de l'administration.&nbsp;

Delémont.