Brochure «La loi sur l'égalité entre femmes et hommes vous protège»
Le guide «La loi sur l'égalité entre femmes et hommes vous protège. Mode d'emploi pour comprendre la loi et faire valoir vos droits» peut être commandé gratuitement par tél. 032 420 79 00, fax 032 420 79 01 ou e-mail egalite@jura.ch.
Vers l'égalité des salaires
Faits et tendances - Informations aux entreprises, aux salariées et aux salariés.
Conciliation emploi et famille
Brochure «Un enfant arrive»
La venue au monde d'un enfant est un grand chamboulement! Pour vivre pleinement ce moment essentiel, on aimerait pouvoir laisser tomber – pour un temps – les tracasseries administratives… Cependant, grossesse et naissance sont justement une période pendant laquelle il n'est pas toujours aisé de faire reconnaître ses droits. Le but de cette brochure est de fournir aux (futurs) parents les principales informations concernant ce que dit la loi à propos de leur nouvelle situation. Beaucoup de questions tournent autour de la mère et de son travail, mais d'autres concernent aussi, plus largement, la famille dans son ensemble.
Quand le travail coûte plus qu'il ne rapporte
Etude sur l'impact de la fiscalité et des frais de crèches sur l'activité professionnelle des femmes en Suisse romande. Que reste-t-il du deuxième revenu d’une famille lorsque les frais de crèche et les impôts ont été payés? Il apparaît notamment que, dans certaines configurations, les frais de garde cumulés aux impôts peuvent entraîner une perte financière pour les 4e et 5e jours de travail. Ces mères de famille ont alors peu d'intérêt financier direct à travailler à plus de 60%. De tels résultats soulèvent de nombreuses questions en termes de politique familiale et d'égalité entre les femmes et les hommes.
La crèche est rentable, c'est son absence qui coûte
Cette étude montre que les investissements consacrés aux structures d’accueil de la petite enfance engendrent des bénéfices, c’est au contraire la pénurie de celles-ci qui génère un manque à gagner considérable pour la collectivité. Il a été calculé que les crèches en Suisse romande rapportent, pour un franc investi, en moyenne trois francs à la collectivité et un franc aux pouvoirs publics au titre de recettes fiscales. Les retombées pour la collectivité dépassent le cercle des personnes les plus concernées, les parents, les enfants et le personnel des crèches.
Etude sur le congé parental
Postes à responsabilités
Revue d'égal à égalE - Postes à responsabilités: pourquoi si peu de femmes?
.
Harcèlement sexuel sur le lieu de travail
Les conséquences du travail à temps partiel étudiées
Le travail à temps partiel est une caractéristique typique de l’emploi féminin. Or, la décision de concilier le travail ménager ou l’éducation des enfants grâce à l’activité professionnelle à temps partiel a des conséquences sur la situation financière, non seulement pendant la vie active, mais aussi au moment de la retraite. Une étude mandatée par la Conférence Suisse des Délégué-e-s à l’Egalité entre Femmes et Hommes (CSDE) en montre les effets sur la prévoyance vieillesse.